HR2SI Banque Populaire recrute plusieurs profils.
HR2SI Banque Populaire recrute plusieurs profils, Créée en 2017, HR Solutions & Services International HR2SI (Ex-BP SHORE RH) est une filiale du Groupe Banque Populaire spécialisée dans les traitements et services RH pour les entreprises de toute taille.
Notre mission est d’aider nos clients à transformer la gestion du Capital Humain en une activité à forte valeur ajoutée en externalisant toutes leurs activités de traitements RH et afin d’obtenir des informations exploitables et fiables pour prendre de meilleures décisions.
HR2SI est dotée d’un SI et Infrastructure Solides et Confirmés ainsi que d’une large expertise et d’un savoir-faire métier dans 6 domaines d’activité:
-Recrutement;
-Formation;
-Valorisation de la performance;
-Traitement de la Paie;
-Gestion administrative;
-Œuvres sociales.
Notre devoir est de faire MIEUX avec MOINS:
-Optimisation Continue;
-Recherche d’économie;
-Innovation continue.
البنك الشعبي يوظف عدة مناصب
Chargé de Recouvrement Amiable Retail
Nous recrutons sur Marrakech un Chargé de Recouvrement Amiable Retail.
Profil recherché:
-De formation supérieure, Vous justifiez d’une expérience probante dans un poste similaire
-Maitrise de la réglementation bancaire, de la réglementation et procédures du recouvrement des créances, du droit des sociétés, des garanties bancaires et de la gestion des engagements.
Mission:
-Prendre en charge les actions de recouvrement amiable sur les créances en défaut du portefeuille
-Garantir le recouvrement amiable des créances des Clients de son portefeuille
-Garantir la réactivité de ses interventions
-Garantir la pertinence de ses conseils au bénéfice des acteurs commerciaux
-Garantir la sécurisation des remboursements en fonction de la situation du Client et contribuer ainsi à maximiser la récupération des échéances impayées et le recouvrement amiable des créances en souffrance
-Garantir une excellente maîtrise des différents protocoles (relances téléphoniques, visites terrain en binôme avec les conseillers commerciaux)
-Garantir la traçabilité de toutes les actions de recouvrements au niveau des outils mis à sa disposition (LIGIS…)
-Contribuer à la fluidité et à l’efficacité des coopérations avec les équipes commerciales (en Réseaux et en Agences) et avec les partenaires et prestataires (avocats, cabinets de recouvrement).
Trésoriers
Nous recrutons sur Marrakech des Trésoriers.
Profil recherché:
-Bac+2 ou plus;
-Capacité de planifier les actions en tenant compte des moyens disponibles et des contraintes;
-Capacité à se fixer des objectifs;
-Capacité de travailler en équipe;
-Capacité de capitaliser les expériences dans le domaine d’intervention;
-Capacité d’être réactif à un changement de besoins, de contexte…
-Capacité de coordonner et de suivre les actions, les travaux, et le feed-back.
Missions:
-Centralisation des appels et versements de fonds des points de vente:
- Alimenter les points de vente en fonction de leurs besoins;
- Veiller au respect aussi bien par les prestataires externes (transporteurs de fonds, société de comptage et de tri des billets de banque, …) que par les points de vente des clauses des contrats et des consignes en vigueur (horaires de levée et de versement des fonds, fréquence des navettes, délai nécessaire à observer pour l’appel de fonds,…).
-Gestion de la trésorerie de la caisse de réserve:
- Gérer les relations avec Bank Al Maghreb (versement des excédents, approvisionnement en cas de besoin, suivi des billets douteux, différences signalées concernant les versements effectués, …);
- Etablir quotidiennement l’arrêté de caisse;
- Observer le plafond des encaisses assurées.
Assistants informatiques
Nous recrutons sur Marrakech des Assistants informatiques.
Profil recherché:
-Niveau Bac+2 à 3 en informatique;
-Expérience de 2 ans minimum;
-Capacité d’écoute/de perception;
-Capacité de travailler en équipe;
-Capacité de se fixer des objectifs;
-Capacité de planifier les actions en tenant compte des moyens disponibles et des contraintes
Missions:
Assistance au réseau et aux fonctions du siège de la Banque:
-Assister les entités de la Banque dans la détermination de leurs besoins et l’utilisation des outils et applications informatiques;
-Apporter l’assistance nécessaire, en coordination avec la fonction de la Banque chargée des systèmes d’information, pour l’ouverture des points de vente et le déploiement des nouvelles solutions ou l’optimisation de celles existantes;
-Prendre en charge les incidents informatiques de premier niveau;
-Gérer et suivre les autres incidents jusqu’à leur résolution.
Prise en charge de la disponibilité et de la sécurité du patrimoine informatique:
-Maîtriser les mouvements du parc informatique (affectation, mutation, retrait ou prêt conformément aux dispositions en la matière, …) de façon à disposer en permanence d’un inventaire fiable;
-Contrôler les prestations des intervenants externes (validation des rapports de ces actions et les factures y afférentes);
-Sensibiliser, le cas échéant, les utilisateurs à la portée de la sécurité informatique: profil utilisateur, accès au système d’information, sauvegardes, plan de secours, archivage.
Agents techniques évaluateurs
Nous recrutons sur Marrakech des Agents techniques évaluateurs.
Profil recherché:
-Bac+2 ou plus spécialité Bâtiments, Génie civil;
-Maitrise de l’outil informatique;
-Capacité d’identifier un problème, de l’analyser et de mettre en œuvre une solution
-Capacité d’écoute / de perception;
-Capacité d’expression et d’adaptation à l’interlocuteur;
-Capacité de travailler en équipe;
-Capacité de se fixer des objectifs;
-Capacité de définir les priorités.
Missions:
Évaluation des garanties et de l’avancement des travaux conformément aux procédures et circulaires internes:
- Evaluer la consistance et la valeur des garanties proposées en couverture des crédits demandés par des visites in-situe, le cas échéant;
- Assurer le suivi de l’état d’avancement des travaux relatifs aux projets immobiliers et financés par la banque;
- Consigner les résultats de l’expertise dans un rapport destinée à l’entité demanderesse.
