CIH Bank توظف 5 مناصب باختصصات متنوعة
CIH Bank recrute les profils suivants:
-Analyste ALM.
-Auditeur Confirmé.
-Chefs de Projet Multicanal & Digital.
-Responsable Marchés.
-Juriste Confirmé pour Affaires Spéciales.
Entreprise
CIH BANK est un acteur du secteur bancaire marocain qui opère depuis plus d’un siècle au développement économique et social du Maroc. Conscient que l’avenir et le succès ne peuvent se faire sans l’implication de femmes et d’hommes motivés et engagés dans le projet d’entreprise, CIH BANK met la valorisation de son Capital Humain au cœur de sa stratégie.
Nos Ressources Humaines ont constitué depuis toujours, la principale force de CIH BANK, pour mener efficacement les chantiers de restructuration stratégiques entrepris à tous les niveaux et ce, dans l’objectif de faire de notre banque une valeur sûre pour ses partenaires internes et externes.
Notre politique Ressources Humaines, tout en s’insérant dans le cadre d’un projet industriel ambitieux, est structurée autour d’un certain nombre d’axes visant à offrir aux collaborateurs un cadre professionnel épanouissant favorable à l’évolution de leur carrière, et à la création de la valeur:
-Equité: Egalité des chances de tous les collaborateurs allant de leur recrutement et tout au long de leur parcours professionnel aussi bien du point de vue de la rémunération que de l’évolution de carrière,
-Motivation et Méritocratie: Développement d’une culture de récompense de la performance individuelle à due concurrence de sa contribution à la performance collective,
-Développement professionnel: Développement de la compétence professionnelle des collaborateurs par des formations de qualité pour des parcours professionnels et des plans de carrière adéquats,
-Épanouissement personnel: Développement d’une politique sociale attractive plaçant l’épanouissement du collaborateur au cœur des préoccupations de l’établissement.
CIH Bank توظف 5 مناصب باختصصات متنوعة
Analyste ALM
Contexte du recrutement et définition de poste:
Rattaché au Responsable du contrôle de gestion & ALM, vous aurez pour missions:
-Produire et analyser les indicateurs de gestion actif/passif.
-Calculer les taux de cession internes (TCI) et Analyser les marges.
-Produire le LCR mensuel ainsi que les projections.
-Gérer et suivre des risques structurels de Taux, de Liquidité et de Change en Statique et en Dynamique.
-Émettre des recommandations en matière de refinancement, de placement, de couverture et de tarification.
-S’assurer de la régularité de production de tous les reportings ALM.
-Concevoir de nouveaux états en fonction de l’évolution du suivi des risques et des normes réglementaires.
-Alimenter les reportings à destination de la gouvernance de la Banque et du régulateur.
Profil recherché:
-De formation BAC+5, diplôme d’ingénieur ou équivalent.
-Une expérience dans un poste similaire est fort requise.
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Auditeur Confirmé
Contexte du recrutement et définition de poste:
Au sein du pôle audit et inspection, vous aurez pour mission de:
-Assurer la réalisation des missions d’inspection ou d’audit prévues dans le plan annuel, ou à la demande du Président Directeur Général ou du comité d’Audit.
-Assurer dans le cadre des misions d’audit, la vérification périodique de la mise en œuvre et l’application des anciennes recommandations émises dans le cadre des contrôles internes ou externes selon les normes d’audit.
Profil recherché:
-Formation BAC+5 en AUDIT.
-Une expérience en audit dans le domaine bancaire est requise.
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Responsable Marchés
Contexte du recrutement et définition de poste:
Rattaché au directeur marketing opérationnel et multicanal, vous aurez pour missions:
-Développer de nouveaux produits et services à destination de la clientèle des marchés (professionnels et entreprises ou Retail , MDM et Bancassurance).
-Accompagner les différentes banques dans la mise en place de nouveaux produits spécifiques à leurs métiers.
-Organisation d’évènements et de rencontres clientèle, en collaboration avec les différentes banques, leur permettant de mettre en avant leurs offres et de développer leurs activités.
Profil recherché:
-De formation BAC+5 en Marketing, Commerce ou Communication.
-Une Expérience de 3 ans dans un poste similaire est requise!
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Chefs de Projet Multicanal & Digital
Contexte du recrutement et définition de poste:
Au sein de l’entité Multicanal & Digital, vos missions consisteront au développement et suivi des projets Digitaux:
- Assurer la gestion des projets à dimension multi-canal ou digital (cadrage, préparation, animation de réunions, et suivi).
- Contribuer à la rédaction des cahiers des charges.
- Contribuer à la réalisation d’études des attentes clients/ utilisateurs.
- Réaliser des supports de retours d’expérience sur les principales initiatives menées en France et à l’international.
- Contribuer à la création et à l’animation d’une communauté digitale via le partage des études réalisées et retours d’expérience.
Profil recherché:
-De formation BAC+5 en informatique.
-Une Expérience de 5 ans dans un poste similaire est requise.
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Juriste Confirmé pour Affaires Spéciales
Contexte du recrutement et définition de poste:
Au sein de la Direction des Affaires Spéciales, vos principales missions seront:
- Assurer le suivi des procédures judiciaires relatives au recouvrement des créances relevant du portefeuille Affaires Spéciales.
- Exécuter des jugements définitifs rendus en faveur du CIH BANK.
Profil recherché:
-Profil juriste confirmé en droit des affaires, avec une expérince obligatoire d’au moins cinq années en Recouvrement créances dans le secteur bancaire.
